Sundhedstjek på arbejdspladsen

CardioLab Speciallægeklinik i livsstils- og hjerte-kar-sygdomme
tilbyder sundhedstjek på arbejdspladsen med dokumenterede gode resultater. Vi arbejder altid med opfølgning og sikrer, at effekten af sundhedsindsatsen bliver indarbejdet i jeres kultur. Sundhedstjek til virksomheden er en investering i både medarbejdere og bundlinjen.

Blodtrykskontrol ved sundhedstjek på arbejdspladsen

Få et uforpligtende tilbud på sundhedstjek

Kontakt os, hvis du ønsker at få et uforpligtende tilbud på sundhedstjek udført på jeres arbejdsplads.

Telefon: 53 54 05 52    |    E-mail: [email protected]

CardioLab sundhedtjek differentierer sig ved

 

Blodtrykskontrol ved sundhedstjek på arbejdspladsen
  • Høj deltagelsesgrad blandt medarbejdere
  • Opfølgning
  • Ultralydsskanning på arbejdspladsen
  • Afdækning af personlig risiko for hjerte-kar og livsstilssygdomme
  • Svar med det samme på blodprøver og skanninger i et letforståeligt sprog
  • Målbare resultater og anbefalinger til ledelsen
  • Alt sammen med udgangspunkt i vores faglighed som speciallægekllinik.

Det giver den høje tilfredshedsgrad.

Ring og hør mere om jeres muligheder på telefon: 53 54 05 52

Sundhedsforløb på din arbejdsplads

Sundhedsforløbet er et sammenhængende forløb, som indholder flere sundhedstjek med fokus på både fysisk og mental sundhed. Der er altid indtænkt opfølgning, hjælp til kontakt med egen læge og en sundhedsfaglig kontaktperson. Forløbet giver en stabil basis for sundhedsindsatsen. 

    • Projektledelse
    • Foredrag
    • Et udvidet sundhedstjek med ultralydsskanning for åreforkalkning + et opfølgende sundhedstjek. Begge på arbejdspladsen
    • Akut opfølgning og opfølgende telefonkonsultation
    • Virksomhedsrapportering

Prisen afhænger af hvordan vi sammensætter sundhedsforløbet med elementer som projektledelse, foredrag, 2 sundhedstjek, akutopfølgning og telefonkonsultation samt virksomhedsrapportering.

Ingen skal stå alene, særligt ikke, hvis man får et uventet svar. Der er vi med hele tiden.

Hvordan foregår sundhedstjek i praksis?

CardioLab er tovholder på projektet. Vi starter med at planlægge projektet med jer, så det passer til jeres kultur.

Skal det være digitalt eller overhoved ikke digitalt?

Melder medarbejderne sig selv til, eller sætter i teams på, så det passer med jeres drift? 

Vi kan det meste, bare det er sammen med jer. Ring og hør mere om jeres muligheder på telefon: 53 54 05 52

Blodtrykskontrol ved sundhedstjek på arbejdspladsen

Projektledelse tager CardioLab sig af

I fællesskab gennemfører vi projektledelse af jeres sundhedsprojekt i jeres virksomhed, så det er koordineret med jeres ønskede formål, jeres øvrige initiativer, jeres kultur og jeres strategi.

Så taler CardioLab vores sprog. De pakker ikke tingene ind, og de siger det, som det er. Altså: ‘Du vil vel gerne være her med dine børnebørn? Jamen så skal du nok også til at spise anderledes. 


– Tom Søderhamn, 
Driftchef Høje Tåstrup Kommune

Smitter sundhed? Ring 53 54 05 52, hvis du er i tvivl.

Foredrag og igangsætning af sundhedsprojektet

Cardiolabs sundhedstjek starter med et foredrag på arbejdspladsen med medarbejderne, der følges op af det første sundhedstjek.

Inviterende, involverende og relevant
Foredraget var en god oplevelse, som satte gang i en dialog om sundhed. Vi har fået positive tilbagemeldinger fra alle deltagere. Folk husker, hvad der blev sagt. Cardiolabs tilgang er inviterende, involverende og relevant.

Det er ikke bare en powerpoint eller en kedelige læge som taler. Vi blev alle mødt med åbent sind og uden fordomme. CardioLab hjalp os til at finde frem til relevante problemstillinger for både den enkelte medarbejde og virksomheden som helhed.”


– Keld Norup Lauridsen, Produktionschef, Royal Unibrew

Vi får medarbejderne op af stolene – ring 53 54 05 52

1. sundhedstjek på arbejdspladsen

Det første sundhedstjek er oftest et udvidet sundhedstjek, der giver en dyb forståelse for den enkelte medarbejders individuelle situation.

Ultralydsskanning af halspulsårer, for at vurdere risikoen for blodpropper og hjerte-kar sygdomme

Blodtryksmåling

Blodprøve, differenceret kolesterol og langtidsblodsukker

Vægt, livvidde, BMI, body age

Livsstilssamtale med udgangspunkt i spørgeskema

Individuel rådgivning

Varighed: 30-40 min

Direkte svar ved sundhedstjek

Personlig rapport

Ultralydsscaningen er en stor fordel ved projektet. Jeg tror, det er stærkt motiverende til at ændre livsstil, hvis man med egne øjne kan se, at der er forkalkninger i ens årer.

 

Connie Kisselhegn, Tillidsrepræsentant

Det er stort at redde liv! Ring 53 54 05 52, hvis du vil være med?

Målsætning er den røde tråd i sundhedsprojektet

Sammen med hver enkelt medarbejder sætter CardioLab et konkret mål, der skal hjælpe medarbejderen på vej mod et sundere og mindre sygdomspræget liv. 

Målet skal være lystbetonet, og det kan være alt fra en daglig gåtur med hunden, til at løbe et halv-marathon.

Derfor var det også vigtigt for mig, at fortælle min egen historie til mine kollegaer. Hvis nu de var i tvivl om sundhedsprojektet, kunne jeg være med til at give dem et kærligt spark. Jeg er stolt af, at rigtig mange bakker op om sundhedsprojektet. 

Og det var en øjenåbner for dem – på en god måde. De sagde “ja tak – det er måske meget godt.

 

Uffe Eitz Bastian, Tillidsmand NSP

Smitter sundhed? Ring 53 54 05 52, hvis du er i tvivl.

Telefonkonsultation

Den efterfølgende telefonkonsultation kan foregå dagen efter, hvis der er behov for hurtig hjælp, eller efter tre måneder.

Konsultationen bruger medarbejderne blandt andet til at få vejledning omkring medicin eller til bedre at kunne forstå behandlingen hos egen læge.

Medarbejderne, der viser sig at have brug for hjælp på grund af for eksempel forhøjet blodtryk, kolesterol eller diabetes , henvises derefter til egen læge og sættes i behandling, hvis det er nødvendigt.

Jeg har haft nogle gode oplevelser med CardioLab. Janet har ringet til mig, for at få mig til at gå til lægen, ellers havde jeg ikke gået til lægen. Synes det var unødvendigt, når jeg løber 3000 km om året. Nu er jeg kommet i behandling, og der var brug for det, hvis jeg skal passe på mig selv. 

 

Peter Barfod, Høje Taastrup Kommune

Hvem følger op på dig og dine. Ring 53 54 05 52 for en livline.

Opfølgning er en del af sundhedsprojektet

Fasthold de sunde vaner. I samarbejde med jer, fastholder vi medarbejdernes fokus og engagement gennem sundhedstiltag, nyhedsbreve, kantinevaner. Små passende forstyrrelser i hverdagen. 

Til ledelsen og sundhedsgruppen rådgiver vi og bidrager med staistiske baseret data til beslutninger, rapporter til certificeringer mm.

Vi gør det sammen. Det er svært at være sund alene. Ring 53 54 05 52

Årlige tjek sikrer data til certificering og ESG rapportering

Opfølgende sundhedstjek. Vi anbefaler at medarbejderne bliver undersøgt igen efter et år for at sikre målbare data til medarbejder og organisationen til brug for APV, certificering, rapportering mv.

Vi udarbejder en rapport om virksomhedens risiko i relation til livsstilssygdomme. Udgangspunktet er anonymiserede målinger og observationer, vi foretager hos jer.  Den enkelte persons data håndteres selvfølgelig fortroligt. 

Skanning og løbende opfølgning er betryggende. Cardiolab følger mægtigt godt op på undersøgelsen og er vanvittigt gode til at forklare, hvad det er man ser på billederne.

 

De der firmaer skal se at komme i gang, hvis de vil passe på deres medarbejdere. Men medarbejderne har først og fremmest ansvar for sig selv.“

 

Tommy Kenter, Skuespiller

Du går vel også til tandlægen? Ring 53 54 05 52.

Sundhedtjek på kontoret

CardioLab tilbyder sundhedstjek  for at forebygge helbredsproblemer som ex. rygsmerter, stress og hjertesygdomme, der kan opstå ved stillesiddende arbejde. Ved regelmæssige tjek kan man tidligt opdage problemer og støtte medarbejdernes i deres sundhed og trivsel og dermed effektivitet. Sygdom kan i modsætning hertil lede til kompetencetab i organisationen og belaster den øvrige medarbejdergruppe, hvilket øger risikoen for stress.

Ring og hør mere om jeres muligheder telefon: 53 54 05 52

Sundhedstjek i driften og produktionen

CardioLab tilbyder sundhedtjek og nattjek målrettet produktion, transport, drift og service.

Der er taget hensyn til logistikken i driften, en høj andel af ordblinde og de udfordringer, der kan være ved en medarbejdergruppe fra mange nationaliteter.

Ring og hør mere om jeres muligheder på telefon: 53 54 05 52

Sundhed og sygdom på tværs af brancher

Sunhedhed i Industri- og produktionssektoren

Sektoren er ofte beskæftiget af personer med kortere uddannelser, hvilket er med til at forklare en høj forekomst af livsstilssygdomme. Personer med kortere uddannelser er ofte ansat i brancher med højere fysisk arbejdsbelastning, lavere løn og færre ressourcer til sundhedsfremmende aktiviteter.

Deltagergrad på 70%

Høj grad af uopdagede sygdomme

Hjælp til kontakt til egen læge og behandling

Opfølgning – det er svært at være sund alene!

 

Helbredskontrol for natarbejde hos Royal Unibrew

Sundhed i Service- og teknologisektoren

Sektoren er typisk beskæftiget af personer med længerevarende uddannelser. Selvom kontorarbejde generelt anses for at være mindre fysisk krævende, er der visse brancher, hvor kontorfolk er særligt udsatte for sygdomme, især relateret til livsstil, mental sundhed, og stillesiddende adfærd.

Meget høj deltagergrad

Stort behov for et fortroligt rum

Sygdom relateret til et preformance arbejdsmarked

Behov for individuel forståelse af risiko

Sunhedhed i transportbranchen

Transportbranchen er hårdt ramt af sundhedsudfordringer. Chauffører står ofte over for stillesiddende arbejde. Kombineret med lange arbejdstider og uregelmæssige søvnmønstre øger det risikoen for livsstilssygdomme som svær overvægt, diabetes og hjerte-kar sygdomme. 

Logistik ved sundhedstjek på arbejdspladsen for chauffører kan løses

Mange nationaliteter og sporg

Du er velkommen til at høre om vores arbejde med Vikingbus.

Helbredskontrol ved natarbejde

Ved overenskomstforhandlingerne i 2023 blev aftalt nye regler og anbefalinger for natarbejde.

Ændringerne træder i kraft den 1. marts 2024. Reglerne gælder for alle virksomheder på Fagbevægelsens Hovedorganisations og Dansk Arbejdsgiverforenings område, dvs. alle Dansk Industris overenskomster.

Er der ikke en overenskomst på området, vil medarbejderne være sikret af Arbejdstidsloven.

Du kan læse meget mere her.

Vi inddrager medarbejderens vidensniveau i vores undersøgelser

Sundhedskompetence og vidensniveau

Sundhedskompetence og vidensniveau skaber social ulighed, fordi det påvirker, hvor godt folk forstår og bruger sundhedsoplysninger. De, der har lav sundhedskompetence, har ofte sværere ved at tage gode beslutninger om deres helbred, hvilket kan føre til dårligere sundhed. Samtidig har de ofte mindre adgang til hjælp og ressourcer, hvilket forværrer forskellene i sundhed mellem forskellige grupper i samfundet.

Derfor tilpasser CardioLab vores sundhedstjek til den enkelte person og virksomheds kultur. Vores faglige viden og kompetencer er de sammen, men måden vi formidler vores viden på tilpassen den enkelte person og arbejdsplads.

Sund kommunikation

Kommunikation er vigtig i sundhed, fordi det hjælper den enkelte med at forstå den individuelle situation og eventuelle behov for behandling, tage gode beslutninger og føle sig tryg. God kommunikation mellem virksomhedens medarbejdere og vores sygeplejersker og læger og patienter kan forhindre misforståelser og øge effekten af sundhedsindsatsen. Derfor arbejder vi også aktivit med at inddrage medarbejdergruppen og ledelsen i at sætte klare fælles forventninger til sundhed på arbejdspladsen.

Det kan vi – kort fortalt om sundhedstjek til virksomheder

Sætte sundhed på dagsordnen

Sundhedsforløb skræddersys til jeres virksomhed. Vælg f.eks. 1 times foredrag, 4 timers event og forløb over flere år.

Identificere risiko for blodprop

Som den eneste speciallægeklinik på din arbejdsplads screener vi for f.eks. åreforkalkning, der er årsag til 80% af blodpropper.

Sænke sygefravær

Vi kan f.eks. forebygge forhøjet kolesterol, forhøjet blodtryk, diabetes, hjerte-kar, KOL og stress.

Rapportering og sparring til ledelsen

Viden om omkostningseffektivt håndtering af risici, der leder mod både kort- og langtidssygefravær.

Er det sundhedstjekket, frugtkurven eller DHL-stafetten, der gør størst forskel?

Vi kan og vil forbedre livet for mennesker med udgangspunkt i induvidet og det fællesskabet, som arbejdspladsen udgør. Sundhed smitter. Det vil vi være med til at udbrede på virksomhederne.

Forebyggelse er kernen hos CardioLab. Vi vil gerne bidrage til et godt og sundt liv, så der er energi til både arbejde og fritid. Helbredsundersøgelser på arbejdspladsen skaber forebyggelse.

Vi bidrager til jeres trivel og kultur

Ønsker I nye værktøjer til at sikre medarbejdertrivsel og -tilfredshed? 

Har I mange medarbejdere i risikogruppen for livsstilssygdomme? eller døjer med for højt sygefravær?

Søger I bedre dokumentation for de sundhedstiltag, som I overvejer at indføre eller har indført?

Leder I efter inspiration til fokus på sundhed med dokumenteret effekt?

 

Har du 20 min – og vil du tænke højt?
Ring 53 54 05 52

Få vores gode råd til et godt og langt liv.
Guide til en sundere hverdag