Helbredsundersøgelser ved natarbejde
En helbredsundersøgelse hos CardioLab opfylder overenskomsten krav til helbredsundersøgelsen af natarbejdere.
Undersøgelsen inkluderer målinger af blodtryk, kolesterol, blodsukker og BMI, samt en samtale om livsstil og sundhed. Vi bliver der foretaget vurderinger af hjerte-kar-risiko, søvnkvalitet og mental sundhed.
Undersøgelsen udføres af specialuddannede sygeplejersker, er kvalitetssikret af vores speciallæger, og resultaterne gennemgås med det samme, så medarbejderne hurtigt kan få svar og rådgivning.
Du kan ringe til mig på 53 54 05 52 og høre om vores erfaringer, priser og indholdet af helbredsundersøgelser af natarbejdere.
Hilsen
Janet
Helbredsundersøgelser med CardioLab
Natarbejde øger risikoen for at udvikle en række sygdomme. Vi arbejder målrettet mod at nedbringe både den fysiske og metale risiko ved natarbejde.
Du får ved helbredsundersøgelserne af natarbejdere vejledning om, hvordan du forebygger helbredsproblemer, som opstår i forbindelse med natarbejde.
Vi har fokus på både fysisk og mental sundhed. Gennem fysiske målinger, direkte svar på blodprøver og skanninger yder vi en personlig og respektfuld rådgivning målrettet den enkelte.
.
Arbejdsgiver pligt ved natarbejde
Arbejdsgiver har pligt til at tilbyde ansatte, der arbejder om natten, en gratis helbredsundersøgelse. En natarbejder defineres som
– en lønmodtager, der normalt udfører mindst 3 timer af sin daglige arbejdstid (22 til 05) i natperioden, eller
– en lønmodtager, der udfører natarbejde i mindst 300 timer inden for en periode på 12 måneder.
Helbredsundersøgelsen kan være rettet specifikt mod natholdet, eller bruges til at skabe en samlende og sundh kultur for hele virksomheden.
CardioLab kommer ud på arbejdspladsen, og du får som medarbejder svar og råd med det samme af vores specialuddannede sygeplejersker med mange års erfaring indenfor sundhed og forebyggelse af livsstilssygdomme
Helbredsundersøgelsen for natarbejde indeholder
For medarbejderen
Dine medarbejdere modtager rådgivning om, hvordan de kan forebygge helbredsproblemer forbundet med natarbejde.
Vi kommer til jeres arbejdsplads, hvor medarbejderne får svar med det samme på blodprøver og undersøgelser. Resultaterne danner grundlag for en grundig samtale baseret på et spørgeskema tilpasset helbredsundersøgelser for natarbejde. Samtalen varetages af vores specialuddannede sygeplejersker, som har mange års erfaring med sundhed og forebyggelse af livsstilssygdomme
Til virksomheden
CardioLabs helbredsundersøgelse ved natarbejde dækker både, hvis I lever op til de nye retningslinjer, og hvis I ikke gør.
Den udvidede helbredsundersøgelse giver mulighed for at arbejde under andre rammer end de, der er retningslinjerne i overenskomsten 2024.
-
-
- Udvidet sundhedstjek til 50+ år med fokus på hjerte-kar sygdomme eller KOL
- Årlig opfølgning med sammenligningstal
- Fysisk og mental sundhed
- Statistisk rapport med udvikling og akkumulerede resultater
- Data til jeres årlige APV
- Udføres på jeres arbejdsplads
- Akut opfølgning, hvis vi finder noget alvorligt
- Varighed: 30 min
- Priser fra 1.195 kr med deltagende medarbejder.
-
Helbredsundersøgelsen indeholder
- Differentierede kolesterolmålinger
- Risiko for sukkersyge (blodprøve for langtidsblodsukker)
- Blodtryk
- Vægt, livvidde, BMI, fedt-%, muskelmasse
- Livsstilssamtale med fokus på fysisk og mental sundhed
- Samtale om søvn
- Individuel rådgivning på basis af spørgeskema til helbredsundersøgelse ved natarbejde
- Direkte svar ved sundhedstjekket
- Akutopfølgning
- Opfølgende telefonkonsultation
- Projektstyring
Helbredsundersøgelsen kan udvide med
- Hjerte-kar risiko baseret på ultralydskaning af halskar
- Lungefunktionstest med fokus på rygning og KOL
- Screening for risiko for udposning på hovedpulsåre med ultralyd
Priser fra 1.195 kr
Case: Natarbejde på Royal Unibrew
Udfordring
Når medarbejderne arbejder nat og har nået en voksenalder, er risikoen for livsstilssygdomme stor. Hvordan får man mændene til at passe på sig selv? Hvordan kombinerer vi det med helbredsundersøgelse af natarbejdere?
Proces
Driftledelsen inddrog medarbejderne og startede opstartmøder med CardioLab om sundhed i natarbejdernes arbejdstid for at bryde fordomme om helbredsundersøgelse og sundhed.
Resultat
79% valgte at deltage
89% satte et personligt mål
Data til målrettet indsat for bedre sundhed
Stor medarbejdertilfredshed og engagement
“I har været 1000% mere omhyggelige og effektive, end med nogen som helst andre sundhedstjek vi har fået. Jeg sidder selv med i trivselsudvalget, hvor vi har haft møder efter at I har været forbi, og der har KUN været positiv respons hele vejen rundt.
Hele CardioLab-teamet har en fantastisk, frisk og positiv indstilling til undersøgelserne og alle medarbejderne, og der er ingen løftede pegefingre og fyfy-skamme-mentalitet. Vi er alle bare blevet taget rigtig godt imod, og alle har følt sig set, hørt og mødt.
Tidligere har vi følt os udskammet og talt til som børn, når sundhedspersoner har peget fingre og givet os voksen skæld ud, fordi der måske er nogle overvægtige i blandt os, eller at fedtprocenten er høj hos nogle, livviden er stor hos andre, nogle rygere i blandt os eller at vi har nattearbejde…. Ja, vi ved da godt at det er usundt… Men nu er livet sådan for os… Det er vores kår. Den udskamning vi tidligere har oplevet, er der intet af, fra CardioLab. Vi glæder os til at I kommer igen! Så tak fordi I er så gode og møder os der hvor vi er!”
Nye retningslinjer til natarbejde i overenskomst 2023
Ved overenskomstforhandlingerne i 2023 blev aftalt nye regler og anbefalinger for natarbejde. Ændringerne træder i kraft den 1. marts 2024. Reglerne gælder for alle virksomheder på Fagbevægelsens Hovedorganisations og Dansk Arbejdsgiverforenings område, dvs. alle Dansk Industris overenskomster. Er der ikke en overenskomst på området, vil medarbejderne være sikret af Arbejdstidsloven.
Vi overholder de nye anbefalinger til lovpligtigt helbredsundersøgelse i overenskomsten
-
- Højest tre nattevagter i træk
- Mindst 11 timer mellem to vagter
- Højest ni timers varighed per vagt
- OBS: Gravide må max. have én nattevagt om ugen
Hvis I opfylder anbefalingerne fra OK2023, er der ikke ændringer i forhold til de nuværende regler.
Alternativt til overenskomsten
-
- Årlig helbredsundersøgelse til natarbejdere
- Det er obligatorisk for natarbejderen at gennemføre helbredsundersøgelse mindst hvert andet år
- Der tilbydes udvidet helbredsundersøgelse for natarbejdere på 50+ år
- Årlig APV, der er særligt rettet mod natarbejde, skal gennemføres
Vidensdeling giver åbenhed om sundhed på Royal Unibrew
Tips til virksomheder med natarbejde
- Tilbyd medarbejderne mulighed for at få råd og vejledning fra ledelsen.
- Afhold personalemøder på tidspunkter, der også passer for natarbejderne.
- Afveksling i arbejdsopgaver og korte hvilepauser øger fleksibiliteten.
- Prioritér spisepauser og formidling af viden om sunde spisevaner ved natarbejde.
- Giv medarbejderne indflydelse på planlægningen for at fremme balancen mellem arbejds- og privatliv.
- Friweekender kan øge medarbejdernes frihed og trivsel.
- Planlæg med en længere tidshorisont for bedre overblik.
- Minimer ændringer i vagtplanen så vidt muligt.
- Informér i god tid, hvis der er nødvendige ændringer i vagtplanen.
Din pligt som arbejdsgiver ved lovpligtig helbredsundersøgelse
Afhold udgifterne i forbindelse med helbredsundersøgelsen. Lønmodtageren må ikke få løntab og skal om muligt ske i arbejdstiden.
Nødvendige oplysninger skal gives til den, der udfører helbredsundersøgelsen.
Helbredsundersøgelsens resultater skal kvalitetssikres af læge, der har kendskab til sammenhæng mellem natarbejde og helbredsproblemer.
Husk at orientere Arbejdstilsynet før I starter helbredsundersøgelsen.
Huskeliste til Arbejdstilsynet
✅ Omfang
✅ Metode
✅ Medvirkende
✅ Hvem udfører sundhedstjekket
Du kan finde vores kontor i København
5 minutters gang fra Fasanvej st.
CardioLab Speciallægeklinik
Thurøvej 24
2000 Frederiksberg
Der er indgang på hjørnet og vi ser frem til at tage imod dig her på klinikken.
Du kan kontakte os på:
